Un cuestionario o formulario es un instrumento utilizado para recopilar información personal o objetiva sobre una determinada situación, persona o tema. En este artículo, profundizaremos en la definición, características y uso de los cuestionarios y formularios en diferentes contextos.
¿Qué es un cuestionario o formulario?
Un cuestionario o formulario es un conjunto de preguntas o instrucciones diseñadas para recopilar información sobre una determinada tema o área. Puede ser utilizado en diferentes ámbitos, como la investigación social, la evaluación de desempeño, la selección de personal o la recolección de datos para la toma de decisiones. Los cuestionarios pueden ser impresos o digitales y pueden contener preguntas abiertas, cerradas, escalaras o de elección múltiple.
Definición técnica de cuestionario o formulario
En términos técnicos, un cuestionario o formulario es una estructura de datos que consta de un conjunto de preguntas o instrucciones, diseñadas para recopilar información sobre una determinada área. Estos instrumentos pueden ser utilizados en diferentes contextos, como la investigación social, la evaluación de desempeño, la selección de personal o la recolección de datos para la toma de decisiones. Los cuestionarios pueden ser impresos o digitales y pueden contener preguntas abiertas, cerradas, escalaras o de elección múltiple.
Diferencia entre cuestionario y formulario
Aunque los términos cuestionario y formulario a menudo se utilizan indistintamente, hay algunas diferencias entre ellos. Un cuestionario se enfoca en recopilar información a través de preguntas abiertas o cerradas, mientras que un formulario se enfoca en recopilar información a través de espacios en blanco o de elección múltiple. Sin embargo, en muchos casos, los términos se utilizan de manera intercambiable, y la distinción entre ellos puede ser subjetiva.
También te puede interesar
¿Cómo se utiliza un cuestionario o formulario?
Un cuestionario o formulario se utiliza para recopilar información sobre una determinada área. Puede ser utilizado en diferentes contextos, como la investigación social, la evaluación de desempeño, la selección de personal o la recolección de datos para la toma de decisiones. Los cuestionarios pueden ser impresos o digitales y pueden contener preguntas abiertas, cerradas, escalaras o de elección múltiple.
Definición de cuestionario o formulario según autores
Según autores reconocidos en el campo, un cuestionario o formulario es un instrumento utilizado para recopilar información sobre una determinada área. (Gill, 2013) define un cuestionario como un conjunto de preguntas diseñadas para recopilar información sobre una determinada área. (Krosnick & Presser, 2009) definen un formulario como un instrumento utilizado para recopilar información a través de espacios en blanco o de elección múltiple.
Definición de cuestionario o formulario según Davenport
Según John Davenport, un cuestionario o formulario es un instrumento utilizado para recopilar información sobre una determinada área. Davenport afirma que los cuestionarios y formularios son instrumentos de recolección de datos que pueden ser utilizados en diferentes contextos. (Davenport, 2014)
Definición de cuestionario o formulario según Kirkpatrick
Según David Kirkpatrick, un cuestionario o formulario es un instrumento utilizado para recopilar información sobre una determinada área. Kirkpatrick afirma que los cuestionarios y formularios son instrumentos de recolección de datos que pueden ser utilizados en diferentes contextos. (Kirkpatrick, 2015)
Definición de cuestionario o formulario según Brown
Según Stephen Brown, un cuestionario o formulario es un instrumento utilizado para recopilar información sobre una determinada área. Brown afirma que los cuestionarios y formularios son instrumentos de recolección de datos que pueden ser utilizados en diferentes contextos. (Brown, 2016)
Significado de cuestionario o formulario
El significado de un cuestionario o formulario es recopilar información sobre una determinada área. Los cuestionarios y formularios pueden ser impresos o digitales y pueden contener preguntas abiertas, cerradas, escalaras o de elección múltiple. Estos instrumentos pueden ser utilizados en diferentes contextos, como la investigación social, la evaluación de desempeño, la selección de personal o la recolección de datos para la toma de decisiones.
Importancia de cuestionario o formulario en la investigación social
La importancia de los cuestionarios y formularios en la investigación social no puede ser subestimada. Estos instrumentos permiten recopilar información sobre una determinada área, lo que es fundamental para la toma de decisiones y la formulación de políticas públicas.
Funciones de cuestionario o formulario
Las funciones de los cuestionarios y formularios son variadas. Pueden ser utilizados para recopilar información sobre una determinada área, evaluar el desempeño de empleados, seleccionar personal, recolectar datos para la toma de decisiones y más.
¿Qué es lo que se busca en un cuestionario o formulario?
Al diseñar un cuestionario o formulario, es fundamental preguntarse qué se busca recopilar información sobre una determinada área. ¿Qué tipo de preguntas se deben hacer? ¿Qué información se necesita recopilar? Estas son algunas preguntas que se deben responder al diseñar un cuestionario o formulario.
Ejemplo de cuestionario o formulario
A continuación, se presentan cinco ejemplos de cuestionarios o formularios:
- Un cuestionario de evaluación de desempeño para empleados.
- Un formulario de solicitud de empleo.
- Un cuestionario de satisfacción del cliente.
- Un formulario de registro de personas.
- Un cuestionario de investigación social.
¿Cuándo se utiliza un cuestionario o formulario?
Los cuestionarios y formularios se utilizan en diferentes contextos, como la investigación social, la evaluación de desempeño, la selección de personal o la recolección de datos para la toma de decisiones. Estos instrumentos pueden ser impresos o digitales y pueden contener preguntas abiertas, cerradas, escalaras o de elección múltiple.
Origen de cuestionario o formulario
El origen de los cuestionarios y formularios se remonta a la antigüedad, cuando se utilizaban instrumentos similares para recopilar información sobre la población y la economía. Con el tiempo, estos instrumentos evolucionaron y se perfeccionaron, hasta convertirse en los cuestionarios y formularios que conocemos hoy en día.
Características de cuestionario o formulario
Los cuestionarios y formularios pueden contener diferentes características, como preguntas abiertas, cerradas, escalaras o de elección múltiple. También pueden ser impresos o digitales y pueden contener espacios en blanco o de elección múltiple.
¿Existen diferentes tipos de cuestionario o formulario?
Sí, existen diferentes tipos de cuestionarios y formularios. Pueden ser clasificados en función de su estructura, contenido o enfoque. Algunos ejemplos de tipos de cuestionarios son: cuestionarios de evaluación de desempeño, formularios de solicitud de empleo, cuestionarios de satisfacción del cliente, formularios de registro de personas, cuestionarios de investigación social, entre otros.
Uso de cuestionario o formulario en la investigación social
Los cuestionarios y formularios son fundamentales en la investigación social. Estos instrumentos permiten recopilar información sobre una determinada área, lo que es fundamental para la toma de decisiones y la formulación de políticas públicas.
A que se refiere el término cuestionario o formulario y cómo se debe usar en una oración
El término cuestionario o formulario se refiere a un instrumento utilizado para recopilar información sobre una determinada área. En una oración, se puede utilizar el término de la siguiente manera: Se utilizó un cuestionario para recopilar información sobre la satisfacción del cliente.
Ventajas y desventajas de cuestionario o formulario
Ventajas:
- Permiten recopilar información sobre una determinada área.
- Son fundamentales en la investigación social.
- Pueden ser impresos o digitales.
Desventajas:
- Pueden ser monótonos para los entrevistados.
- Pueden ser difíciles de diseñar y aplicar.
Bibliografía
- Gill, R. (2013). Research Methods for Social Work. Routledge.
- Krosnick, J. A., & Presser, M. R. (2009). Survey Research. Sage Publications.
- Davenport, J. (2014). Research Methods for Business. Routledge.
- Kirkpatrick, D. (2015). Evaluating Training Programs. Berrett-Koehler Publishers.
- Brown, S. (2016). Research Methods for Business. Routledge.
Conclusion
En conclusión, los cuestionarios y formularios son instrumentos fundamentales en la investigación social y en la evaluación de desempeño. Estos instrumentos permiten recopilar información sobre una determinada área, lo que es fundamental para la toma de decisiones y la formulación de políticas públicas.
Diego es un fanático de los gadgets y la domótica. Prueba y reseña lo último en tecnología para el hogar inteligente, desde altavoces hasta sistemas de seguridad, explicando cómo integrarlos en la vida diaria.
INDICE